H διοίκηση ανακοίνωσε ζωντανά την έναρξη της συνεργασίας με τον Δημήτρη Καλαιτζίδη. Οι πρώτες του τοποθετήσεις
Η έκπληξη που επιφύλλασε η διοίκηση του ΑΡΗ στη συνέντευξη τύπου που παραθέτει ήταν η παρουσία του Δημήτρη Καλαιτζίδη που είναι πλέον και με την βούλα ο νέος προπονητής της ομάδας. Τον 57χρονο τεχνικό παρουσίασε ο Βασίλης Φουρλίγκας λέγοντας τα εξής: «Ο κ. Καλαϊτζίδης έχει ένα όραμα και πλάνο για τον ΑΡΗ μας, Ξοδέψαμε πολλές ώρες για το πώς θα πρέπει να δουλέψει. Δουλεύει με νεαρούς ποδοσφαιριστές, που ταιριάζει στη φιλοσοφία του ΑΡΗ μας, γιατί ως γνωστόν διαθέτουμε αρκετούς. Στόχος μας να υπάρξει μια μακροχρόνια συνεργασία, για ν΄ αποφύγουμε τα κακά προηγούμενα των προηγούμενων ετών».
Από την πλευρά του ο Έλληνας τεχνικός σημείωσε στην αρχική του τοποθέτηση: Μετά την ολοκλήρωση της συμφωνιας για αυτή την συνεργασία επιθυμώ να ευχαριστήσω θερμά τον κ. Στεφανίδη και τα υπόλοιπα μέλη του δ.σ., αλλά ιδιαίτερη μνεία θέλω να κάνω στον Δήμο Δασυγένη. Ήταν ένας από τους ανθρώπους με τους οποίους είχα μια πρώτη συζήτηση. Με προΐδεασε, μου δημιούργησε την πίστη και την πεποίθηση ότι όλα τα στελέχη της διοίκησης δουλεύουν με το σωστό πλάνο και μετά γνωρίστηκα με τα μέλη της διοίκησης. Είναι μια προσωπικότητα, που κανείς μπορεί να πει ότι μόνο ωφέλησε τον ΑΡΗ.
Είναι τιμή για εμάς τους προπονητές από οποιαδήποτε ομάδα και αν προέρχεσαι, γιατί είναι σημαντικό να σου εμπιστεύονται και να σου αναθέτουν το αγωνιστικό. Ιδιαιτέρως, όταν η πρόταση αυτή προέρχεται από την ΠΑΕ , της οποίας η ιστορία είναι μεγάλη, και τους ανθρώπους που έχουν αναπτυγμένη την ατομική ευθύνη.
Κλειδί για ν΄ ανοίξει αυτή η πόρτα της συνεργασίας ήταν η ταύτιση των θέσεων και των μεθόδων συνεργασίας μας για την παραγωγή ποδοσφαιρικού έργου. Στόχος μας είναι η συμφωνία για το πώς θα δημιουργηθεί μια ομάδα, που θα την απολαύσουν όλοι., όπως και το να επιστρέψει η ομάδα στο φυσικό της χώρο, την Superleague. Η δική μου δουλειά είναι μέσα στο γήπεδο και εκεί πρέπει να καταθέσω το έργο μου.
Μέχρι στιγμής έχω προλάβει να δω 10 αγώνες. Είδα ποδοσφαιριστές, που έχουν την ικανότητα να σηκώσουν το φορτίο στη Β΄ Εθνική, αλλά και με την κατάλληλη εκπαίδευση ν΄ αναδειχθούν, που θα είναι προς όφελος τόσο των ιδίων όσο και του συλλόγου.
Ο λόγος της αξιολόγησης γίνεται για να εκτιμήσεις ποια παιδιά έχουν συγκεκριμένες ικανότητες για να συνεισφέρουν στην υλοποίηση του στόχου. Έχω τη διαβεβαίωση από τη διοίκηση ότι όποιος εκτιμηθεί ότι μπορεί να συμμετέχουν σε αυτήν την προσπάθεια, θα μείνουν. Πάντα σε συνάρτηση με τα οικονομικά μεγέθη της ομάδας. Με ένα συνδυασμό ικανότητας και οικονομικού μπορούμε να δημιουργήσουμε την ομάδα εκείνη, που θα υλοποιήσει άμεσα τον στόχο μας.
Αναφορικά με τους συνεργάτες μου εχω πει στη διοίκηση ποιοι θα είναι. Υπολείπονται δύο θέσεις. Παρέλειψα να πω ότι το μοντέλο, με το οποίο θα κινηθούμε είναι ότι εγώ θα είμαι μάνατζερ-προπονητής. Δηλαδή ό,τι αφορά το αγωνιστικό θα περνάει από μένα. Θα εισάγουμε στη διοίκηση τις προτάσεις μου και αυτή θ΄ αποφασίζει. Όλοι οι ποδοσφαιριστές, που μπορεί να είναι ωφέλιμοι, θα είναι στόχοι της ομάδας. Δεν είναι το ζητούμενο από πού είναι η καταγωγή τους ή αν είναι Αρειανοί, αλλά το κατά πόσο είναι ωφέλιμοι. Δεν έχει να κάνει με το παρελθόν. Αυτό λειτουργεί ως οδηγός για το αν θα αποφασίσεις να τον επιλέξεις και ελαχιστοποιεί την πιθανότητα της λάθος επιλογής.